• 夏季肠道容易“中风” 2019-12-25
  • 中国共产党第十九次全国代表大会 2019-12-11
  • 【心声】郝明金:增强政党制度自信 巩固发展好新时代统一战线 2019-11-27
  • 人民网评:玩性别歧视的淘宝除了道歉还该做点啥 2019-11-14
  • 一图看懂2016年资本市场改革发展基本情况 2019-11-14
  • 谈“人的本质”却离“人的本质”相去甚远。“人的本质”是对社会财富的占有,包括对社会财富的共同占有和私人占有,对社会财富共同占有的所有制是公有制,对社会... 2019-11-08
  • 你一人就代表了世人? 2019-10-03
  • 习近平齐鲁之行的七个感人瞬间 2019-08-29
  • 壮美!母亲河换新装 黄河壶口瀑布银雪万里 2019-07-22
  • 有没有上城客在越南的踪迹? 2019-07-22
  • 太原小小少年 巧手变废为宝 2019-05-16
  • 这个错误的观点在自以为懂得马克思主义的人群中很普遍,非常普遍! 2019-05-13
  • 节前敲警钟!邵阳通报5起违规收送礼品礼金典型案件 2019-05-13
  • 红色大悟公开征集城市形象系列作品 2019-05-12
  • 科教 —频道 春城壹网 七彩云南 一网天下 2019-05-12
  • 免费咨询电话:400-659-7595

    富有竞争力的薪酬福利
    薪酬指导原则和薪酬水平:

    行业适当领先原则,公司为员工提供在行业内富有竞争力的薪酬水平;
    公司根据员工的绩效表现和公司经营业绩,提供季度奖金和年度奖金;
    公司、员工利益一致原则,共享公司成长收益,对核心骨干员工实施期权计划。

    公司致力于建设学习型组织,员工从加入赛福特起,即可享有完善的培训与职业发展规划,在更大的发展空间内充分实现个人价值。

    员工培训——多元化的培训课程体系,包括专业类、管理类与综合素质类,同时引进优秀的外部课程,派送员工参加外部公开培训,通过不同的培训方式不断提升员工的专业技能与综合素质。

    职业发展——公司实行双通道职业发展策略,建立了完善的管理和专业双通道任职和晋升体系。
     

    error - 全天北京pk10计划
  • 夏季肠道容易“中风” 2019-12-25
  • 中国共产党第十九次全国代表大会 2019-12-11
  • 【心声】郝明金:增强政党制度自信 巩固发展好新时代统一战线 2019-11-27
  • 人民网评:玩性别歧视的淘宝除了道歉还该做点啥 2019-11-14
  • 一图看懂2016年资本市场改革发展基本情况 2019-11-14
  • 谈“人的本质”却离“人的本质”相去甚远。“人的本质”是对社会财富的占有,包括对社会财富的共同占有和私人占有,对社会财富共同占有的所有制是公有制,对社会... 2019-11-08
  • 你一人就代表了世人? 2019-10-03
  • 习近平齐鲁之行的七个感人瞬间 2019-08-29
  • 壮美!母亲河换新装 黄河壶口瀑布银雪万里 2019-07-22
  • 有没有上城客在越南的踪迹? 2019-07-22
  • 太原小小少年 巧手变废为宝 2019-05-16
  • 这个错误的观点在自以为懂得马克思主义的人群中很普遍,非常普遍! 2019-05-13
  • 节前敲警钟!邵阳通报5起违规收送礼品礼金典型案件 2019-05-13
  • 红色大悟公开征集城市形象系列作品 2019-05-12
  • 科教 —频道 春城壹网 七彩云南 一网天下 2019-05-12
  • 幸运彩票群 篮彩分析 彩8彩票首页 江苏7位数开奖历史 体彩网四川金7乐 ok竞彩比分直播 阳光彩票群 新疆35选7走势图怎么看性别 天津快乐10分奖金 浙江11选5遗漏top10 重庆快乐十分20选8计划 云南绿色三张牌 海王捕鱼2下载 青鹏棋牌官网 足彩310 广西麻将下载官方